就業規則・残業代問題・助成金のご相談は社会保険労務士法人ヒューマン・プライム|日本橋人形町

経営目標を実現するための、人事制度構築コンサルティング

人事制度は「経営目標」を実現するための強力なツール

経営のカギを握る「人事制度」。ヒューマン・プライムは貴社の「経営目標」を達成させる制度を実現します。
人事制度の要素

このサービスの特長

経営⽬標を実現するための⼈事制度構築
企業理念に基づいた、経営⽬標を実現するための仕組みを構築します。

構築後の運⽤サポート
⼈事制度を効果的に機能させるためには、運⽤のサポートが⼤切です。「⼈事評価者研修」や評価システムの実施について、具体的に運⽤⾯の⽀援を⾏います。

⼈材育成を重視した制度設計
経営⽬標を達成するためには、経営⽅針を⼈事制度に反映させ、会社が期待する⼈材像をアピールすることが重要です。これにより従業員の働き⽅や⾏動を変⾰させることを可能にします。

人事制度構築コンサルティングの流れ

コンサルティングの流れ

コンサルティングの実績

最近の人事評価制度や賃金制度コンサルティングの、主な内容や実績をご紹介します。
コンサルティング実績紹介(PDF)

コンタクトフォーム

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