就業規則・残業代問題・助成金のご相談は社会保険労務士法人ヒューマン・プライム|日本橋人形町

  • 「障碍者雇用状況」の集計結果発表

    「障碍者雇用状況」の集計結果発表

    今回のヒューマン・プライム通信230号では、厚生労働省が毎年集計している「障碍者雇用状況」の集計結果が12月12日に公表されましたので、集計ポイ…

  • 「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果

    「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果

    今回のヒューマン・プライム通信229号では、厚生労働省が11月の「過重労働解消キャンペーン」の一環として、10月28日に実施した「過重労働解消相…

  • 障がい者の雇用に関する記事をピックアップ

    障がい者の雇用に関する記事をピックアップ

    平成30年4月から障がい者の法定雇用率が引き上げになります。 対象となる企業や法定雇用率などの詳細は、ヒューマン・プライム通信227号をご覧くだ…

  • 業務の質的負荷を重視した労災認定

    業務の質的負荷を重視した労災認定

    今回のヒューマン・プライム通信226号では、労働新聞9月11日付の『残業月56時間で労災認定』記事を引用して、残業時間だけでなく、業務の質による…

  • 無期転換に関するQ&A(2)

    無期転換に関するQ&A(2)

    今回のヒューマン・プライム通信225号は、いよいよ来年平成30年からはじまる有期労働者の無期転換ルールに関するQ&Aの2回目です。 ヒューマン・…

  • 無期転換に関するQ&A(1)

    無期転換に関するQ&A(1)

    今回のヒューマン・プライム通信224号は、いよいよ来年平成30年からはじまる有期労働者の無期転換ルールに関するQ&Aです。 ヒューマン・プライム…

  • 平成28年度個別労働紛争解決制度の施行状況

    平成28年度個別労働紛争解決制度の施行状況

    今回のヒューマン・プライム通信223号は、 6月16日に厚生労働省が発表した「平成28年度個別労働紛争解決制度の施行状況」~総合労働相談は9年連…

  • 売り手市場に伴い大卒初任給アップ

    売り手市場に伴い大卒初任給アップ

    今回のヒューマン・プライム通信222号は、6月5日付け労働新聞一面記事『平成30年大卒求人初任給 前年比増の水準提示が大半』をピックアップしまし…

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