11.26【Webセミナー】今さら聞けない？ 乗り遅れないため...
2000万円足りない?! 老後の資金を確保するために 確定拠出年金（401ｋ）の基礎から導入まで、今さら聞けない仕組みをわかりやすく解説する無料セミ...
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11.12【Webセミナー】これだけは押さえよう！同一労働同一...
大手～中小企業へのアドバイス実績豊富な弁護士が登壇！ 大企業は2020年4月1日から、中小企業も1年後の2021年4月1日からパートタイム・改正有期...
10.23開催 新任担当者のための『人事・労務』実務の基礎知識
日時：2020年10月23日（金）10：00～17：00 対象者：人事労務部門の新任ご担当者 講師：小森 愛／特定社会保険労務士／ヒューマン・プライ...
10.16開催 新任担当者のための『労務監査』のすすめ方
日時：2020年10月16日（金）10：00～17：00 対象者：人事労務部門の新任ご担当者 講師：森 克義／特定社会保険労務士／ヒューマン・プライ...
10.27【Webセミナー】今さら聞けない？ 乗り遅れないため...
2000万円足りない?! 老後の資金を確保するために 確定拠出年金（401ｋ）の基礎から導入まで、今さら聞けない仕組みをわかりやすく解説する無料セミ...
09.24【Webセミナー】これだけは押さえよう！同一労働同一...
大手～中小企業へのアドバイス実績豊富な弁護士が登壇！ 大企業は2020年4月1日から、中小企業も1年後の2021年4月1日からパートタイム・改正有期...
08.27【Webセミナー】これだけは押さえよう！同一労働同一...
均等待遇と均衡待遇の違いとは？企業が今後とるべき対応とは？ 大企業は2020年4月1日から、中小企業も1年後の2021年4月1日からパートタイム・改...
08.07 新任担当者のための『人事・労務』実務の基礎知識
日時：2020年8月7日（金）10：00～17：00 対象者：人事労務部門の新任ご担当者 講師：ヒューマン・プライム代表 小澤薫 主催：一般社団法人...
08.06【Webセミナー】企業に求められるハラスメント対応
「パワハラ防止法」が2020年6月に施行されました！ 中小企業の場合、2022年3月31日までの努力義務期間を経て、2022年4月1日から施行されま...
07.14【名古屋開催】企業に求められるハラスメント対応
「パワハラ防止法」が2020年6月に施行されました！ 中小企業の場合、2022年3月31日までの努力義務期間を経て、2022年4月1日から施行されま...
