厚生労働省が省令改正案を了承 ６月末に成立した働き方改革関連法では、初めて残業時間の上限規制を決めた。原則「月45時間、年360時間」とし、最大…

今回のヒューマン・プライム通信233号では「衛生管理者」「産業医」「衛生委員会」について、選任すべき者の資格や職務についてポイントをまとめました…

平成28 年「労働安全衛生調査（実態調査）」の結果公表 厚生労働省より「平成28年労働安全衛生調査（実態調査）」の結果が公表されました。 今回の…

健康増進に取り組む中小企業を「健康経営優良法人」として認定 産業界では健康管理は従業員の責任との意識が強く、特に経営に余裕がない中小企業では後回…

産業医の権限強化　過重労働防止策、企業に報告義務 厚生労働省は長時間労働や過労死を防ぐため、2019年度にも企業で働く産業医の権限を強化する。企…