フレックスタイム制の改正 Part.2
現在HP通信では3回に渡り、『働き方改革シリーズ』としてフレックスタイム制の改正についてのポイントを解説しております。
2回めとなる今回(260号)は、「清算期間の上限が「1ヶ月を超える」フレックスタイム制の概要です。
就業規則作成、労務監査、各種アウトソーシング
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現在HP通信では3回に渡り、『働き方改革シリーズ』としてフレックスタイム制の改正についてのポイントを解説しております。
2回めとなる今回(260号)は、「清算期間の上限が「1ヶ月を超える」フレックスタイム制の概要です。