手取り月収20万円の社員を雇うために、会社はいくら負担している...
額面20万円の社員の手取りは約16万7000円 給与明細の額面20万円の給与といえば、だいたい20歳から24歳までの会社員の月給になります（厚生労働...
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通勤定期代の変更…随時改定に注意
2019年10月より消費税が10%に増税され、通勤定期代も変更となります。通勤定期代が変更となると会社の給与計算担当者の仕事が増えます。各社員の通勤...
長時間労働が疑われる事業場に対する平成30年度の監督指導結果を...
改正労働基準法等の施行前の法令に基づく監督指導結果 厚生労働省では、このたび、平成30年度に、長時間労働が疑われる事業場に対して労働基準監督署が実施...
エラーのないサイト管理の基本とは
WordPressを使い、自社サイトを作成・管理されている企業も多いと思います。 よくあるブログのような操作画面で、たいへん使いやすいWordPre...
派遣労働者の同一労働同一賃金 Part2
2020年4月1日より改正労働者派遣法が施行されます。第2回となる269号では≪労使協定方式の概要について≫解説します。 ヒューマン・プライムでは、...
令和元年度 2019 地域別最低賃金一覧
厚生労働省が発表した令和元年度（2019年）の全国の地域別最低賃金の改定額は以下の通りとなります。東京都と神奈川県で初めて1,000円を超しました！...
確定拠出年金、投信で運用しやすく
手数料下げ相次ぐ 確定拠出年金（DC）の運用に使う投資信託の手数料が下がっている。野村アセットマネジメント（AM）やニッセイアセットマネジメントが相...
7日連続、1日13時間の過酷シフトも
学生ブラックバイトで回す業界の“甘え” 人手不足倒産の件数が2018年度は過去最高を更新し、帝国データバンクの調査では、2社に1社が「正社員不足」と...
雇用保険の基本手当日額（失業給付）が変更されました
雇用保険では、離職者の「賃金日額」(※1)に基づいて「基本手当日額」(※2)を算出しています。賃金日額は上限額と下限額を設定されています。「毎月勤労...
年金先送りで68歳まで働く時代に備えるには
現行水準の維持には、長く働く必要が 現在の年金制度は60歳まで働いて、65歳から受給だが、働く期間を長くし、年金は繰下げ受給する。繰下げ受給とは、年...